根据省委统一部署，2023年10月17日至12月17日，省委第四巡视组对哈尔滨理工大学党委进行了巡视。2024年3月8日，省委第四巡视组向哈尔滨理工大学党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求，现将巡视整改进展情况予以公布。

一、提高政治站位，以坚决的态度不折不扣扛牢整改主体责任

学校党委坚决扛起巡视整改主体责任，把抓好巡视整改作为重大政治任务，作为解决影响管党治党、办学治校根本性全局性问题的有力抓手，作为践行“两个维护”的实际行动。科学谋划统筹，强化攻坚措施，严把整改质量，扎实做好巡视“后半篇文章”。

（一）以学促改，“四项学习”筑牢整改思想根基。通过“第一议题”、党委理论学习中心组、专题民主生活会会前学习和巡视整改动员部署会四个载体学深学透习近平总书记关于巡视整改重要论述、新修订的《中国共产党巡视工作条例》，以及省委常委会第四轮巡视集中反馈会议精神，把坚持和完善“第一议题”制度、修订学校贯彻落实习近平总书记视察我省重要讲话精神实施方案等作为巡视整改“打头阵”的工作。

（二）以责促改，“四级联动”扎紧整改责任链条。切实强化组织领导，构建“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委监督保障，责任单位履职尽责”的四级联动工作格局。学校党委书记扛牢第一责任人责任，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，成立以党委书记任组长的巡视整改工作领导小组，制定翔实的整改方案和台账。班子成员认真履行“一岗双责”，发挥“关键少数”作用，专班推进整改工作。学校纪委建立巡视整改监督工作方案和台账，加强日常督促提醒。各责任部门认真履职、担当负责，共同营造党政合力抓整改、班子同频谋整改、部门协同推整改、上下联动促整改的良好氛围。

（三）以实促改，“四维模式”健全整改工作机制。一是坚持“周提示、月审核、季调度”工作机制。全程紧盯整改进展，把突出问题“拿出来看”，把重点问题“找出来办”。二是建立分领域专题专班推进工作机制。建立专人盯、专人管、专人干的工作机制，确保各项整改任务“不悬空”“全见底”。三是用好“四个体系”，健全督办督查机制。将全部整改问题纳入督办督查系统，逐一挂牌督办，实现巡视整改事项全生命周期闭环管理。四是预防整治一起抓，坚持“当下改”和“长久立”相结合。建立完善制度机制，加力补齐学校发展短板弱项，努力做到整改一个问题、完善一套制度、堵塞一批漏洞。

二、强化政治担当，以过硬的举措逐条逐项抓好整改任务落实

目前对照省委第四巡视组反馈意见建议细化分解的各项整改任务已启动整改，按照时间节点推进落实。

（一）坚持用党的创新理论凝心铸魂

1.严格落实“第一议题”制度。完善“第一议题”学习内容台账，开展定期自检自查，确保第一议题制度落实到位。制定《中共哈尔滨理工大学委员会关于贯彻落实习近平总书记视察龙江重要讲话重要指示精神实施方案》强化学用结合，盯住贯彻落实质效。加大对基层党委“第一议题”的监督检查力度。

2.强化党委理论学习中心组学习。制定年度学习计划，加强党委理论学习中心组交流的频次和交流研讨力度。活化理论学习形式，党纪学习教育期间，举办专题读书班，通过领导领学、集中自学、交流研讨等方式深入学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》。印发贯彻理论学习中心组学习规则实施办法，进一步规范校院两级中心组学习。

3.持续加强对党的二十大宣讲团骨干、辅导员、思政教师、学生骨干等培训力度。全面深入学习贯彻党的二十大精神，将其作为重要政治任务，作为学校年度工作要点之一，通过分专题举办培训会、开展学习交流会、举办相关比赛等方式持续提升思想理论水平，为他们走进师生中间带头宣传贯彻党的二十大精神搭建更为广阔的平台。

（二）持续推动学校内涵建设，服务龙江经济社会发展

4.不断加强学校“双一流”建设力度。一是强化有组织科研。出台学术团队建设的指导意见，建立基层学术组织，召开科研工作推进会，推进科研团队建设，实施学校、学院和学科三级联动的科研团队申报组织形式，落实落靠科研团队建设。二是进一步凝练学科方向。完成了一级学科方向凝练和备案，强化以学科建设为中心的资源配置导向，在ESI学科排名方面，学校大学排名国际位次较上一年提升明显，实现学校自主培养人才历史性突破。深入实施“头雁支持计划”，团队超额实现了建设期预期目标，蔡蔚教授被授予“国家卓越工程师”“全国杰出专业技术人才”“龙江楷模”等多项国家和省部级荣誉称号。三是打造国家级科研平台。“学校+机关+学院+团队”四位一体协同发力，成功获批国家级科研平台实现新突破。四是提升人才培养质量。启动新一轮审核评估工作，以审核评估为抓手，深入开展教育内涵建设与创新发展，全面提高人才自主培养质量。

5.持续推进人才队伍建设。一是高层次领军人才建设方面，自主培育国家级人才实现新突破，截至目前，高层次人才认定位居省属高校前三。二是人才引进方面，积极扩大招聘宣传渠道，在相关高校以及智联招聘等知名平台发布招聘公告两百余次。发挥博士后“蓄水池”作用，多措并举推动博士后进站人数增幅明显。三是遏制人才流失方面，进一步完善岗位聘用和考核管理制度，优化教师岗位工资核拨形式，修订学校绩效工资分配实施方案。发布《哈尔滨理工大学教职工调配管理办法（试行）》等文件，召开政策解读会宣贯落实，人才外流情况得到有效遏制。

6.积极推进国际交流合作。一是拓宽国际化视野。争取政策支持，获批备案“黑龙江省寒地电能存储与高效利用联合实验室（国际合作）”，学校与俄罗斯科学院、莫斯科国立大学等多个国内外研究机构合作共建，以电能存储技术的研究与应用为目标，重点开展高耐寒、高比能、高安全电化学储能材料设计、低温储能模组制造等工作。二是全力推进中外合作办学的建设工作。制定推进建设中外合作办学的指导意见，与多所国际知名大学建立合作关系并签署校际合作协议。完善了学生出国交流管理制度，拓展学生出国交流渠道，新增了学生出国交流项目。

7.着力改善办学条件。一是持续加大改善力度。积极向上争取，已建成新能源电机系统及关键材料创新中心，总体提升科研设施条件，改善办学和学生活动场所紧张情况。完成西区和南区食堂升级改造，建成中心食堂并正式营业，优化功能设置及服务模式，为师生全力打造多功能、复合型的跨界智享食堂，以满足师生个性化、差异化、兴趣化的餐饮需求。二是持续加大教学设备投入。完成各专业实验教学设备短缺情况的调研工作并建立台账，投入近千万元购置本科教学实验设备并投入使用。抢抓重大教学科研仪器设备更新政策红利，全面提升“双一流”二期建设基础条件，获批建校以来最大规模国家中央预算内投资项目，持续改善教学设备条件。

8.主动服务我省振兴发展。一是增强人才培养服务意识。围绕服务龙江“4567”现代产业体系高质量发展，修订人才培养方案，加强校企共建课程建设，校企共建课程破百，各专业优化课程教学大纲，设计与地方经济发展紧密相关的课程内容。二是提高科技成果省内转化率。优化科技成果转化管理机制，有效盘活专利存量，不断提升科技成果省内转化及转化交易额。三是深度对接“4567”现代产业体系建设。持续优化学科专业布局，牢固树立改革思维，扎实推动学科专业废立并举，不断提升内生动力。加强校地校企合作，提升成果推介对接服务效能，学校横向科研和科技成果转化同比上一年增长显著。四是学生留省就业显著提高。加大本省企业联系对接力度，学校领导带头为2024届毕业生访企拓岗省内用人单位。积极依托产业学院，为学生在省内企业实习拓宽平台，学生省内企业实习比例不断提升。

（三）深入落实立德树人根本任务

9.加大思政课程建设力度。一是强化顶层设计。党委会专题听取学校思政课程和课程思政建设情况，部署落实举措，将学校领导上思政课全面纳入教学计划和学生课表。二是强化课程思政建设。成立学校党政主要领导任组长的课程思政工作领导小组，获批省级研究生课程思政教学研究中心，获批第四批课程思政示范课程和教学团队培育项目、第二批省高等学校课程思政优秀案例等。

10.加强师资队伍建设。一是加大专任教师招聘力度。科学制定年度招聘计划，特别是引进公共基础课教师，截至目前，已引进多名博士教师。二是进一步合理分配教师课时量。制定本科教学配课工作的指导意见，加强制度建设。指导教师在教学中引入现代化教学手段，如智慧教学、在线课程等。

11.提升教育教学质量。一是聚焦一流本科人才培养，深化教育教学改革，启动了新一轮审核评估工作，以审核评估为牵引大力推进一流课程建设，先后获批国家级、省级一流课程多项，上一轮省级教学成果奖获奖数量位列省属高校榜首。二是提升研究生教学质量。进一步规范和加强研究生课程教学及教务管理，维护良好的研究生教学秩序。新修订研究生培养方案，强化个性化精准培养。加强研究生学位论文课题指导的管理，优化导师遴选、招生资格审核办法，重构招生指标分配机制。

（四）不断提升治理能力和治理水平

12.加强重点领域监管。一是进一步强化资产管理。开展全校范围资产清查工作，坚持“边清查、边整改、边回收”。不断完善资产管理制度，落实定期清查盘点制度，解决设备长期闲置问题，促进长期低效运转、闲置资产调剂使用。二是进一步严格财经制度执行。着力完善内控措施，开展全面自查自纠，严格执行收支两条线管理。出台新版学校现金管理制度，构建学校暂付款清理工作联络机制，安排专人负责答疑和协助查询相关情况，及时跟进清理进程，取得阶段性成效。与学生工作部、各学院联动，定期开展学生学费催缴工作。三是压实工程项目监管职责。完善工程监管组织机构，制定工程项目设计变更及现场签证管理办法，聘请省内知名监理单位进行现场管理，实现监理单位、设计单位、造价单位、使用单位和建设单位全方位、全流程、全覆盖的质量监管。

13.提升安全风险防范意识。一是增强安全意识。加强安全管理标准化建设，召开警示教育培训大会，建立健全相关制度，强化安全隐患排查力度。二是改造视频监控系统。整体改造新主楼等重点区域监控设施，有效规划高清监控点位，增加视频监控存储设备。三是强化消防设施维护。完成新主楼和游泳馆的消防设施维修与更换。

14.强化为师生服务意识。一是进一步改善学生基本生活条件。扩充基本大伙范围，我校食堂的基本大伙饭菜价格处在全省高校低值价格区间。开设省内高校首家主题式自营食堂，极大改善了师生就餐环境。实现了部分年级学生宿舍白天不间断供电及动态调整学生浴池的营业时间，全力满足学生学习生活需求。二是进一步关注学生心理健康。加强队伍建设，已完成专职教师招聘工作，配齐配强专兼职心理教师。开展心理健康系列培训，打造一支高素质、专业化的心理健康教育工作队伍。专兼职心理教师全天候开展心理咨询服务，构建心理健康教育全员参与体系。坚持构建“六个一”学生心理健康教育工程，完善心理咨询服务体系，强化心理危机干预。三是加强学生就业指导。搭建一站式智慧就业服务系统，加强队伍建设，学校教师荣获全省大学生职业发展与就业指导课程教学大赛中获得总决赛二等奖，学生荣获省大学生职业规划大赛总决赛中获得三等奖，学校获得优秀组织奖。

（五）推动全面从严治党向纵深发展

15.全面压实主体责任。一是强化责任担当。召开全面从严治党工作暨落实省委巡视反馈意见整改工作部署会议，健全完善党委主要负责人讲廉政党课工作机制，推进党风廉政建设走深走实。二是强化警示教育。召开领导干部警示教育会，定期通报校内违规违纪典型案例，向各二级党委下发教育案例。深挖警示教育资源，摘编“警钟回响”警示教育材料多期，开设“廉洁哈理工”微信公众号，打造党规党纪学习微课堂。三是配齐配强二级学院纪委书记，推进监督工作向基层延伸，组织开展第三轮校内巡察。四是锲而不舍落实中央八项规定精神。严肃查处违规违纪问题，坚持纠“四风”树新风并举，组织开展“讲好廉洁故事”微视频大赛，浓厚校园廉洁文化氛围。

16.不断强化监督责任。一是强化政治监督。开展深化落实习近平总书记重要讲话重要指示精神专项监督工作，形成多份监督工作报告。组织安全生产、党纪学习教育等方面落实情况的监督，提升监督质效。二是拓宽日常监督范围。将对机关部处班子民主生活会监督列入纪委年度工作计划，对重点岗位“一把手”开展常态化廉政谈话，加强对学校重点工作的日常监督及重点领域关键环节的监督。三是增强监督执纪能力。深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，开展“校园餐”突出问题专项整治“回头看”，严查快办问题线索。

（六）深入落实新时代党的组织路线

17.不断强化班子自身建设。一是严格执行“三重一大”制度。进一步规范党委常委会、校长办公会议题申报工作，申报具体要求长期在校内办公通知中处于置顶位置。同时，按照党委常委会和校长办公会的议事范围，加强对议题申报的审核审批，确保议题申报规范、材料齐全。二是严肃规范组织生活。高质量召开学校党委领导班子巡视整改专题民主生活会和校党委领导班子2024年度民主生活会。认真查摆不足，深挖问题根源，切实抓好整改，形成整改方案和整改清单，明确整改措施和完成时限，切实将问题改深入改到位。制发民主生活会基本情况通报，及时向下级党组织通报民主生活会相关情况，接受广大师生群众监督。

18.强化干部队伍建设。一是规范干部选任程序。科学制定《哈尔滨理工大学中层领导班子和领导干部换届工作实施方案》，进一步提升干部选任程序精准度。分管校领导带队深入全校党政管理部门、教学单位、教辅单位调研班子运行情况及干部履职尽责情况。完善全校处级干部、科级干部的干部任免审批表，统计完成教学单位具有1年以上管理工作经历的专业技术人员信息，并形成汇编材料，为全面掌握干部履职情况，优化和加强干部选任工作奠定坚实基础。二是强化干部考核工作。严格按照学校处级领导班子和领导干部年度考核制度开展考核工作，强化与纪委办公室联动工作机制，年度考核前对考核对象全覆盖征求纪委意见，深入了解干部的党风廉政情况，综合进行研判。

19.落实党建责任。强化党建工作顶层设计，制定党建工作五年规划和年度工作要点，不断提高党的建设工作质量。加强党支部标准化建设，制定基层党支部换届流程、请示、批复、换届注意事项及相关材料等模板供各基层党委参考，分管校领导带队深入各基层党组织督促、检查换届完成情况，规范基层党组织换届工作。严抓党员发展流程，召开发展党员工作培训会，提高各基层党委、党务辅导员和组织员的业务水平。加强对发展党员工作的程序性把关，梳理制定《发展党员工作档案审核要点》，组织全体组织员深入各学院进行2轮次集中检查，对发展党员档案逐份逐页审核，推动基层党组织进行逐项“挑勾”式自查，提高基层党委把关能力。

（七）强化巡视整改成果运用

20.加强成果运用。对上一次巡视整改不彻底的问题，立行立改，并及时开展自纠自查，确保整改到位不“欠账”。全面落实巡视整改主体责任和监督责任，把巡视整改落实情况纳入领导班子和领导干部的年度考核，始终将巡视整改与学校发展中心工作紧密融合，以整改成效助力学校高质量发展。

三、保持政治定力，以积极的成效从深从实推动学校事业发展

学校党委经过全面认真、深入扎实地集中整改，取得了阶段性成效。但是，我们清醒认识到，巡视整改既是攻坚战也是持久战，决不能有“差不多、松口气、歇歇脚”的想法和“交卷过关”的心态。下一步，学校党委将继续以“钉钉子”精神抓好整改落实，不断提升整改质量。

（一）以整改为契机，不断强化政治建设。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移把“两个确立”落到实处。把习近平总书记关于高等教育的重要论述精神和党的教育方针贯彻落实到学校办学治校各方面、各环节。持续巩固省委巡视形成的严的氛围，推动“两个责任”贯通联动、层次落实。不断加强作风建设，营造风清气正的良好政治生态。

（二）以整改为目标，深化拓展整改成效。着力抓好后续整改任务落实，坚决做到目标不变、标准不降、机构不撤、人员不散、力度不减。对已完成的整改任务，巩固整改成果，防止问题反弹；对仍在进行的整改任务，加快推进进度，确保按时完成；对需要长期坚持的整改任务，既要落实好“当下改”的具体举措，更加注重“长久立”的制度安排。加强对巡视整改工作的监督，坚决杜绝形式整改、台账整改，确保每项整改措施落到实处，不断巩固整改成效。

（三）以整改为动力，全面推进学校发展。继续抓好巡视整改“四个融入”，始终强化成果运用，把巡视整改与加快推进“双一流”建设二期目标、全面加强学科建设、深化重点领域改革等学校中心工作相结合，推进提升办学治校水平，坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好师生的急难愁盼问题，突出抓好校园安全稳定，做好“十四五”规划和“十五五”规划的有效衔接，推动学校高速高质量发展。

欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2025年4月22日至5月14日（15个工作日）。联系方式：（0451）86390077；邮政信箱：哈尔滨市南岗区学府路52号哈尔滨理工大学，党委办公室/校长办公室，150080；电子邮箱：xiaoban@hrbust.edu.cn.

中共哈尔滨理工大学委员会

2025年4月22日